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親職友善職場-性平法修法正式上路 --閱讀人次 : 426 修正重點:
1.產檢假 日數由5日增加為7日!!
2.「陪產假」修正為「陪產檢及陪產假」,由5日增加為7日!!
3.受僱於僱用未滿30人雇主之受僱者,經與雇主協商合意,亦得適用減少工作時間1小時或調整工作時間規定!!
4.親職雙方可自行考量整體經濟狀況及家務分工,選擇是否同時申請育嬰留職停薪或家庭照顧假!!
更多資訊可連結:友善勞動島
洽詢專線(0836)22381
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